ACTE V – DOUBLE ACTIVITÉ
Nombre de salariés exprime le sentiment d’exercer une activité professionnelle complémentaire. Malheureusement cela n’est pas possible aujourd’hui pour de nombreuses activités en raison du statut d’agents RATP. UNSA MOBILITÉ demande une...
ACTE IV – Création d’une prime de fidélité
La disparition de la compensation retraite du 1/5°, le recul de l’âge de départ à la retraite et les profondes évolutions de l’entreprise rendent indispensable une nouvelle politique de fidélisation. Aujourd’hui, la RATP doit reconnaître celles et...
LE THERMOMÈTRE GRIMPE, LES CONDITIONS DE TRAVAIL DES COLLÈGUES DOIVENT SUIVRE!!!
Face à la multiplication des épisodes caniculaires et à leurs impacts sur les conditions de travail au sein du site de Lachambeaudie, l’UNSA MOBILITÉ a sollicité la Direction immobilière de la RATP. La Direction a répondu favorablement à la demande...
OUVERTURE A LA CONCURRENCE
Tous concernés et c’est NON! L’UNSA MOBILITÉ le dit clairement : l’ouverture à la concurrence du réseau RATP est une vaste connerie. BUS hier, TRAMWAY aujourd’hui, MÉTRO demain… pour quel bénéfice ? Le transport public n’est...